Takeda é eleita uma das melhores empresas para trabalhar no Brasil

Companhia está entre as 10 primeiras colocadas no ranking do Great Place to Work, ocupando a oitava posição na categoria médias multinacionais

Pela oitava vez consecutiva, a biofarmacêutica Takeda é eleita uma das Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil, de acordo com o resultado da votação dos seus funcionários.

A companhia figura entre as Top 10, ocupando o oitavo lugar na categoria médias multinacionais, de acordo, então, com o o 25º ranking do Great Place to Work (GPTW) destaque Nacional, anunciado na última segunda-feira (18).

Reconhecimento

O GPTW publica anualmente mais de 40 rankings, premiando as Melhores Empresas para Trabalhar nos âmbitos nacional, regional e setorial.

Dessa maneira, a Takeda acumula premiações como:

  • Melhores Empresas para Trabalhar Nacional (oito premiações seguidas, desde 2014),
  • GPTW 50+ 2020 e 2021.
  • GPTW Primeira Infância 2020, GPTW Pessoas com Deficiência 2020 e 2021.
  • GPTW LGBTQI+ 2021.
  • GPTW Étnico Racial 2021.
Além disso, a Takeda figura também entre as 35 médias empresas premiadas GPTW Mulheres 2021.

E recebeu, pela 1ª vez, a Menção Honrosa do Prêmio WEPs ONU Mulheres 2021.

Compromissos da Takeda

A Takeda também busca selecionar e manter, portanto, uma força de trabalho tão múltipla quanto as comunidades onde atua e os pacientes que atende.

Por isso, no Brasil, a Takeda é signatária de diversos movimentos como por exemplo:

  • Iniciativa Empresarial pela Igualdade Racial: movimento de empresas e instituições para a promoção da inclusão racial e a superação do racismo no ambiente corporativo e em toda a cadeia de valor.
  • Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+: grupo de empresas que promovem os direitos humanos e visam o reconhecimento dos direitos da comunidade LGBTI+.
  • Fórum Gerações e Futuro do Trabalho: primeiro fórum de empresas criado para discutir e encaminhar soluções referentes às questões geracionais no mundo do trabalho.
  • Coalizão Empresarial pelo fim da Violência contra Mulheres e Meninas: visa promover o fim do assédio sexual e moral no ambiente de trabalho e apoiar as mulheres em situação de violência de gênero nas corporações e suas cadeias de valor.
  • ONU Mulheres: criada para unir, fortalecer e ampliar os esforços mundiais em defesa dos direitos humanos das mulheres.
  • Rede Empresarial de Inclusão Social (REIS): grupo empresarial que visa promover a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho.
  • Fórum Empresas com Refugiados: iniciativa da Agência da ONU para Refugiados (ACNUR) e Rede Brasil do Pacto Global, formado por empresas e organizações não empresariais interessadas em apoiar a inclusão de pessoas refugiadas no mercado de trabalho.
Fonte: Takeda
Foto: Shutterstock

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